锻造新时代“头啖汤”闯将 书记授课为青年干部成长“加硬料”

　　青年干部是事业薪火相传的“源头活水”，是推动地区发展的“硬核力量”。7月3日，大良街道党工委书记、党校校长钟德慰为大良街道新提拔干部、新录用公务员讲授专题党课。

　　钟德慰以自身经历为引，围绕《深入贯彻中央八项规定精神，以“敢饮头啖汤”的精气神推动大良高质量发展》主题，阐述了“敢饮头啖汤”精神的精髓、与学员们探讨弘扬“敢饮头啖汤”精神的秘钥，为参训学员带来一堂直抵人心的成长课。

大良街道党工委书记、党校校长钟德慰讲授专题党课。

“敢饮头啖汤”的传统与成就

　　大良作为顺德的政治、经济、文化、商业、教育中心，历来有“敢饮头啖汤”的传统——兴办顺德第一家缫丝机器厂、建成广东第一家大型现代化高级生丝示范厂，成立广东省第一批中共县支部……“敢饮头啖汤”的勇气与智慧，其实早已融入大良的血脉。

　　顺德人民礼堂就是大良“敢为人先、力争上游”的担当成果。在“想干”的激情驱动下，以“敢干”的担当，“逢山开路、遇水搭桥”克服时间极其紧迫，物资极度匮乏、建筑材料运输条件差等多重困难，以“会干”的智慧，整合人民群众的力量，逐个解决问题，逐项落实措施，推动了人民礼堂的顺利建成。

　　“敢饮头啖汤”成就了如今的大良。钟德慰“亮”出了大良产业名城、商贸中心、文化重镇、教育高地、美食名镇、活力之都六张名片，阐明了大良“靓汤”之所以能传承至今，深受人们喜爱，核心就在于经过一代又一代人的努力拼搏，才具有如此旺盛的生命力、传承意义，承上启下总结出只有依靠“敢饮头啖汤”精神，才能创造今天的大良。

为何要继续弘扬“敢饮头啖汤”精神？

　　当前，大良正处于转型升级、跨越发展的关键期，经济发展承压而行。唯有改革创新，方能激荡新一轮澎湃动力。

　　国家层面明确指出“以文化赋能经济社会发展”，作为顺德中心城区的大良拥有近600年岭南文化的深厚积淀，发展人文经济正当其时；省级层面明确了“百千万工程”在今年要实现“三年初见成效”的总体要求，为街道一级的高质量发展提供了强有力的政策支持和行动指南；市层面提出建设“四山两江”文旅精品区以及“重点片区提档升级”重点任务，很多都与大良密切相关。区层面要求大良作为中心城区，要集中精力把文旅搞上去。这些工作都需要一支“敢饮头啖汤”精神的队伍来推动落实。

弘扬“敢饮头啖汤”精神的五要素

　　结合“五要五不能”的精神要领，钟德慰以自身的经历和感悟，勉励青年干部养成五个意识：

　　善于学习：学习领导讨论、快速综合意见、快速做出决策的技巧；善于和文字打交道，主动学习提升公文写作能力和水平；学习口头表达，面对不同对象、不同场合，用最简短和最合适的语言，完整地表达自己的观点。

　　精于细节：细心把关对外发布的文件，避免出现细节性的错误。如在举办中外活动要遵循外交礼仪规范，会务筹备要注重资料反复审核确保准确。

　　勤于复盘：复盘每天工作，“早”要做好每天工作计划、“晚”在睡前挤时间梳理工作可改进之处；复盘重点工作，梳理存在问题并形成文字经验材料及操作指引。

　　勇于改革：经常保持怀疑一切、质疑一切、否定一切的意识，换一种方式去思考问题、处理问题。

　　乐于吃亏：和群众比，要沉得住气、耐得住寂寞，把群众的“小事”当作自己的“大事”，把群众的“吐槽”当作改进的“镜子”；和同事比，不要比谁干得多、谁干得少，更不要找理由去挑工作、去推工作。

青年“掌勺人”，要学会煲好时代“靓汤”

　　钟德慰强调，青年干部们务必将思想和行动统一到党中央的部署要求上来，深入贯彻中央八项规定精神，切实做到严明纪律、严负其责、严管所辖，以身作则、严于律己，带头抵制违规吃喝歪风。“敢饮头啖汤”的勇气，绝不能作为莽撞闯红灯的借口。

　　最后，钟德慰勉励青年干部要以党课为契机，大力弘扬“敢饮头啖汤”精神，看到其他地方好的经验、好的做法，结合大良实际为我所用，大胆策划项目、谋划发展，善作善成，推动各项目标任务落细落实，推动大良向新、向高、向美发展，为再造一个新佛山、为顺德建设高质量发展先行示范区贡献大良力量！

弘扬“敢饮头啖汤”精神，青年干部怎么想？怎么干？

　　课后，学员们结合授课内容，交流心得，并立足本职岗位，围绕如何在干事创业中弘扬“敢饮头啖汤”精神，破除思维定式、破解发展难题等进行深入探讨交流。

学员们结合授课内容，交流心得。

　　新提拔干部甘鉴新表示通过课程，重温了大良干部披荆斩棘、不畏艰难、勇争第一的历史，激励着我们必须知位明责、忠位尽责、善政有为，必须要有想干的激情、敢干的担当、会干的智慧，敢闯敢试、敢为人先，饮到这容易烫嘴但异常鲜美的头啖汤。

　　2023年新录用公务员池昌峰说道，从新中国建立伊始11个月建成顺德人民礼堂的奇迹，到如今拥有六张闪亮的“城市名片”的骄傲，大良始终以“敢饮头啖汤”的锐气挺立在改革和发展的潮头。在目前推动大良街道发展过坎爬坡的攻坚期，要以“复盘每日工作”的方法论提升执行力，以“甘于吃亏”的觉悟埋头努力，将今后工作的实绩实效作为检验“敢饮头啖汤”精神的试金石。

编辑：钟柳梅

通讯员：良宣