为深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,全面把握新时代意识形态工作的新要求,凝心聚力唱响强企奋进主旋律,服务区属国资国企高质量发展,顺控集团于2月28日召开2025年第一季度意识形态研判分析会议暨宣传工作会议。顺控集团党委副书记、董事劳璐均,集团总部及二级管理企业相关负责人及意识形态、宣传工作相关人员参加会议。
会上,劳璐均副书记总结分析当前意识形态工作形势时表示,意识形态工作是国有企业的一项重要工作,在企业高质量发展进程中具有重要的战略意义。过去一年,集团及下属企业通过思想政治学习、“学习强国”线上知识竞赛等多种方式,提高了党员干部职工对党的路线方针政策的理解和认同;同时,对外积极履行社会责任,参与对口协作帮扶、村企结对共建、参与村居建设和社区志愿公益活动等,提升了企业的社会形象和美誉度。 当前,面对复杂多变的内外部发展环境,各企业要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化理论武装,增强政治敏锐性和鉴别力,要牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,将意识形态工作与生产经营同部署、同落实、同考核,通过多种渠道落实意识形态工作、积极开展正面宣传引导。 会议现场,集团综合管理负责人分享了意识形态和网络安全典型案例,通过以案说法,深入浅出地阐明意识形态和网络安全工作的管控要点、工作方法和重要意义,引导各企业落实意识形态工作责任制,做好网络舆情管理工作,为企业营造正面积极的内外部发展环境。 随后,顺控发展公司、顺控城投公司意识形态和宣传工作负责人分别从强化组织领导、强化舆情管控、加强队伍建设、创新宣传形式、搭建立体宣传平台等多个方面,介绍了企业2025年意识形态和宣传工作计划。顺控产投公司、科创公司、华桂园酒店公司及品顺公司相关负责人,分别汇报了各自企业多措并举加强党建宣传文化载体管理的成效和计划。 会议最后,劳璐均对2025年度意识形态和宣传工作进行部署时强调,随着新媒体的快速发展,网络信息传播速度快、范围广,企业面临的网络舆情风险也在增加,各企业要进一步加强应对复杂网络信息时舆情管控能力和正面舆论引导力,唱响强企奋进主旋律。党员干部职工要提高政治站位,深刻认识意识形态工作和宣传工作的重要性,各企业各部门要协同配合,形成工作合力,共同推动企业意识形态工作和宣传工作再上新台阶。 一是加强网络舆情监测和应对机制建设,关注和掌握网络舆情动态,及时发现并处理各类舆情突发情况; 二是深化落实意识形态工作,提高党员干部职工的意识形态素养和舆情应对能力; 三是创新宣传工作方式方法,充分利用新兴媒体平台,传播企业正能量,讲好国企发展好故事,要围绕企业中心工作,加强企业发展战略、重大项目建设成果等方面的宣传报道,同时加强与媒体的合作交流,积极拓展宣传渠道,提升企业的知名度和影响力。 四是深入开展多类型企业文化宣传活动。通过举办形式多样、内容丰富的企业文娱活动,增强员工的归属感和凝聚力。
编辑:黄柳冰
来源:顺控集团
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