7月29日上午，容桂街道2025年度新录用公务员入职见面会顺利召开。12名新录用公务员在接受组织嘱托后正式踏上基层履职之旅，当天下午，这批新生力量迅速响应号召，便迅速投身基孔肯雅热防控行动，在实践中淬炼青春。
容桂新录用公务员上入职“第一课”
筑梦起航，上好入职“第一课”
为帮助新录用公务员快速转变角色、走稳职业生涯第一步，容桂街道精心组织了入职“第一课”。会上，容桂街道党工委副书记梁耀焜寄语青年干部“向上求索拼进取，以空杯心态增进本领”“向下扎根会民意，以担当作为温暖民心”“拧紧作风‘总开关’，廉洁自律守住底线”。
12名防疫应急队员整装出发
闻令即动，基层“新苗”迅速集结
当前，疫情防控形势依然严峻复杂，12名防疫应急队员整装出发，在红星社区接受上岗前的集中培训。他们表示，在接下来的防疫工作中，将听从指挥，全力以赴完成各项工作任务，充分发挥年轻党员、干部先锋模范作用，彰显年轻党员、干部的忠诚与担当，不负组织的信任与重托。
12名防疫应急队员深入村居走访宣传
深入走访，展现先锋蓬勃朝气
疫情是一场考验，也是一次淬炼。面对疫情防控大考，年轻干部虽为“新兵”，却敢于冲锋在前。到负责的社区网格后，“新苗”们便迅速转换角色，主动融入、俯下身子，认真向住户宣传防蚊知识并清理花盆积水。经过一个下午的入户宣传，新入职公务员提升了实战能力，增强了为民服务意识，展现了年轻干部朝气蓬勃、积极向上的精神风貌。
容桂街道坚持把一线作为锤炼年轻干部的“试金石”和“加油站”，牢固树立“年轻干部到基层去、优秀干部从一线来”的选人用人导向，注重在疫情防控一线培育、锻炼和考察识别干部，引导和推动年轻干部、后备干部在担当作为，着力培养危急关头“站得出”、关键时刻“顶得上”、攻坚克难“靠得住”的干部队伍，为容桂街道各项事业发展提供坚实的组织保障。
编辑：贞华
来源：容桂党建办
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